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お問い合わせ内容: 突然のご連絡失礼します。HR Lavoの稲葉と申します。採用がうまくいかない原因は、実はほぼ次の 3つのどれかです。 ① 求人/訴求が刺さっていない（応募が集まらない） ② 運用が詰まっている（返信・日程・対応が回らない） ③ 選考が弱い（面接〜辞退で落ちる）そこで、もしよろしければ30分だけ、貴社の状況を伺いながら「今いちばん直すべき1点」と「次にやる順番」をその場で整理してお渡しします。 ※提案前提ではなく、診断だけで終了でも問題ありません。（支援例：要件整理／求人票改善／スカウト運用／応募者対応・日程調整／一次面接代行／辞退理由の回収と改善など）【主な導入事例】オムロングループ/東芝/エムスリーグループ/テクノプログループ/ アクセンチュア/クラシル/スタンバイ/M&A上場企業などまずは30分の無料相談で、貴社の採用課題をお聞かせください！ ▼資料ダウンロード/日程調整：https://timerex.net/s/lavo1101/ec6a19c2 ※恐れ入りますが、送信処理の都合により、同内容のご案内が続けて届く場合がございます。重複してお受け取りの際は、ご容赦いただけますと幸いです。

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